8月5日，有研集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)趙曉晨主持召開科技創(chuàng)新激勵(lì)座談會(huì)，總經(jīng)理熊柏青、副總經(jīng)理周旗鋼、紀(jì)委書記曹泊宇、副總經(jīng)理王興權(quán)出席會(huì)議。

會(huì)上，周旗鋼宣貫了科技創(chuàng)新激勵(lì)政策。他解讀了近期國(guó)資委關(guān)于科技創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制建設(shè)的部署和要求，介紹了集團(tuán)科技創(chuàng)新激勵(lì)政策組合包，并從考核引導(dǎo)、工資支持、激勵(lì)機(jī)制以及保障機(jī)制等方面提出了下一步工作舉措。

有研工研院董事長(zhǎng)米緒軍介紹了有研工研院作為集團(tuán)科技創(chuàng)新改革試驗(yàn)田在科技創(chuàng)新激勵(lì)政策的實(shí)施情況和典型案例。有研集團(tuán)科技發(fā)展部總經(jīng)理李志輝采用故障樹分析法系統(tǒng)分析了集團(tuán)在科技創(chuàng)新方面存在的問(wèn)題及原因。與會(huì)科研骨干代表就加大科研投入、科研分類考核和科技人才培養(yǎng)等提出了意見和建議。

在認(rèn)真聽取大家發(fā)言后，趙曉晨指出，科技創(chuàng)新大會(huì)以來(lái)，集團(tuán)高度重視科技創(chuàng)新工作，出臺(tái)了系列激勵(lì)政策，創(chuàng)新工作取得了積極進(jìn)展，集團(tuán)的科研布局更加清晰，涌現(xiàn)了一批重大創(chuàng)新成果，創(chuàng)新支撐了產(chǎn)業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。他強(qiáng)調(diào)，十四五期間，集團(tuán)仍將堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，進(jìn)一步梳理創(chuàng)新問(wèn)題、提出根本解決措施，要前瞻性布局一些新的領(lǐng)域方向，要加大力度解決高水平人才隊(duì)伍建設(shè)問(wèn)題，要進(jìn)一步完善科技創(chuàng)新生態(tài)、激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提升自主創(chuàng)新能力，推動(dòng)集團(tuán)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

集團(tuán)規(guī)劃發(fā)展部、人力資源部、財(cái)務(wù)金融部、合規(guī)部、科技發(fā)展部、紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)室相關(guān)負(fù)責(zé)人，有研工研院、國(guó)聯(lián)研究院、國(guó)合通測(cè)、有研資環(huán)院、有研復(fù)材、有研廣東院相關(guān)負(fù)責(zé)人及科研骨干代表參加會(huì)議。