9月10日上午，2014年新員工、新生入院教育暨院領(lǐng)導(dǎo)、職能部門負(fù)責(zé)人與新員工、新生見面會在院會議中心大報(bào)告廳舉行。院長、黨委副書記張少明，黨委書記、副院長趙曉晨，黨委副書記于衛(wèi)東，副院長熊柏青，副院長黃松濤，副院長李彥利，總會計(jì)師馬繼儒，副院長周旗鋼，副院長張世榮，院長助理江軒，以及總院職能部門主要負(fù)責(zé)人出席了見面會。見面會由趙曉晨書記主持。
在見面會上，張少明院長首先代表有研總院全體員工對入院的新員工、新生表示熱烈的歡迎。隨后，張?jiān)洪L向新員工、新生簡要介紹了有研總院的發(fā)展歷史、戰(zhàn)略定位、企業(yè)愿景、使命與核心價(jià)值觀。今年有研總院正式發(fā)布了中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要，制定了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的發(fā)展綱領(lǐng)和行動計(jì)劃，為有研總院進(jìn)一步深化改革、快速發(fā)展指明了方向。
張?jiān)洪L指出，目前國家處于以創(chuàng)新驅(qū)動為核心的發(fā)展戰(zhàn)略機(jī)遇期，有研總院也處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革的關(guān)鍵時(shí)期，希望新員工、新生能夠以此為契機(jī)，抓住機(jī)遇、激流勇進(jìn)、開拓創(chuàng)新，與有研總院一起共創(chuàng)我們美好的未來。對于今后的工作和學(xué)習(xí)，張?jiān)洪L對新員工提出三點(diǎn)希望：首先要踐行有研總院核心價(jià)值觀，在工作中要做到目標(biāo)遠(yuǎn)大、腳踏實(shí)地、誠實(shí)守信、追求卓越；其次要能夠?qū)W以致用、勇于創(chuàng)新，結(jié)合實(shí)際工作中遇到的問題加倍學(xué)習(xí)、努力實(shí)踐，不斷提高自己的能力；第三要團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂于奉獻(xiàn)，與有研總院共同成長，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值與夢想。
最后，趙曉晨書記作了總結(jié)講話。趙書記在講話中談了兩點(diǎn)感受：一是有研總院值得大家加入。有研總院人才隊(duì)伍素質(zhì)很高、科技創(chuàng)新實(shí)力很強(qiáng)，在行業(yè)內(nèi)很有影響力。來到這個(gè)單位工作，與這些同事為伍是一件很自豪的事情；二是有研總院需要你們加入。有研總院中長期發(fā)展規(guī)劃為大家設(shè)計(jì)了美好的值得憧憬的愿景，但是從目前來看，有研總院的技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢還需要進(jìn)一步加強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)規(guī)模不夠大、收入水平還有提高的余地，這就需要我們大家一起奮斗、共同努力，懷著追求美好生活的夢想與理想，仰望天空、腳踏實(shí)地，為有研總院的發(fā)展，為國家有色金屬行業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
見面會后，人力資源部還安排了職能部門工作介紹、“有研總院中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”主題報(bào)告、“淺談技術(shù)創(chuàng)新與技術(shù)研發(fā)過程管理”與“新員工職業(yè)素養(yǎng)提升”主題培訓(xùn)，以及團(tuán)隊(duì)熔煉素質(zhì)拓展訓(xùn)練等培訓(xùn)內(nèi)容。
2014年有研總院共招聘新員工93人，其中博士33人，碩士55人，本科生5人；共錄取研究生106人，其中博士研究生40人，碩士研究生66人。