7月15日，有研重冶舉行“十年兼程 逐夢前行”公司成立十周年慶典活動。有研粉材黨委書記、董事長、總經(jīng)理賀會軍出席活動。公司原總經(jīng)理潘華、原技術(shù)顧問胡安懷特邀出席?；顒佑捎醒兄匾备笨偨?jīng)理王毅主持。60余名職工代表共同見證了這一里程碑時刻。

下午2點，活動正式開始。公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理李占榮作“十年兼程 逐夢前行”主題報告。他重點回顧了公司過去十年來發(fā)展歷程。他指出，十年來，有研重冶經(jīng)營業(yè)績始終保持穩(wěn)中有升態(tài)勢，主要產(chǎn)品產(chǎn)銷量大幅度提升，創(chuàng)新能力明顯增強，公司實現(xiàn)了業(yè)績與影響力的顯著提升。他強調(diào)，公司將持續(xù)強化黨建引領(lǐng)，全面深化改革，貫徹落實有研粉材的戰(zhàn)略部署，全力達成“十四五”規(guī)劃目標，為打造世界一流的金屬粉體材料產(chǎn)業(yè)基地而不懈奮斗。

嘉賓代表潘華先生，對有研重冶十年來取得的成績表示祝賀，他分享了在公司的珍貴回憶，表達了十年歷程的艱辛與不易。他表示，目睹公司自改制以來的穩(wěn)步發(fā)展與顯著壯大，這一輝煌成就是全體員工團結(jié)一心、持之以恒努力付出的共同成果，他對此深感振奮，并誠摯地祝愿公司未來能夠持續(xù)保持強勁的發(fā)展態(tài)勢，取得更大成績。

賀會軍代表有研粉材，對有研重冶歷經(jīng)十年變革，成功實現(xiàn)發(fā)展壯大表示衷心祝賀，并對全體員工在風雨兼程、辛勤付出中所展現(xiàn)的堅韌與毅力表示誠摯感謝。他指出，老員工是公司深厚底蘊的堅實基礎(chǔ)，新員工則是公司持續(xù)蓬勃發(fā)展的不竭動力，有研重冶今日的輝煌成就，離不開每一位員工的無私奉獻。他強調(diào)，有研重冶應持續(xù)加強內(nèi)部的協(xié)同合作，秉持開拓進取、團結(jié)奮進、實事求是的精神，勇于突破國外技術(shù)封鎖，致力于將有研粉材銅基金屬粉體材料推向世界舞臺，取得更為卓越的業(yè)績。

活動中，王毅宣讀了來自有研粉材總部、有研合肥、康普錫威、有研增材等兄弟單位發(fā)來的賀信，這些賀信不僅增添了慶典的喜慶氛圍，更是一次次將員工的熱烈情緒推向新高潮。

慶典結(jié)束后，公司舉辦了“我與公司共成長”主題演講比賽，13名來自生產(chǎn)一線和各職能部門的選手參與角逐。他們結(jié)合自身工作體驗和經(jīng)歷，通過獨特的視角，生動地講述了公司的歷史變遷和身邊發(fā)生的感人故事，講述著工作收獲和人生感悟，講述著成長中與企業(yè)相關(guān)的點點滴滴……經(jīng)過激烈角逐，王育婷、譚睿琳獲一等獎；張玉波、周瑤瑤獲二等獎；何照強、陳忠霞、周輝松獲三等獎；李逍遙、陳江、歐冰淇、官月、屈亞龍、趙宇寧獲優(yōu)秀獎。

活動最后組織召開了座談會。與會者紛紛回顧十年來的奮斗歷程，積極暢談有研重冶的未來。賀會軍指出，未來有研重冶要加強人才隊伍建設(shè)，積極探索人才培養(yǎng)模式，加強內(nèi)部的交流學習，注重在實踐中鍛煉人、培養(yǎng)人；要堅持結(jié)果導向，緊盯成效抓落實，把關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點工作抓緊抓好，切實把發(fā)展成果體現(xiàn)到實實在在的指標數(shù)據(jù)上。李占榮表示，有研重冶將立足自身實際，進行前瞻性思考、全局性謀劃，積極布局新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)，加大新產(chǎn)品研發(fā)力度，腳踏實地，以奮斗者的姿態(tài)在激烈的競爭中奮進、在奮進中趕超、在趕超中突破。

十年兼程，逐夢前行。愿有研重冶的明天如我們所憧憬的那樣“落霞與孤鶩齊飛，秋水共長天一色”，前景必將如同這壯麗的景色一般，無限廣闊、無限美好。