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中國(guó)有研科技集團(tuán)有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡(jiǎn)稱中國(guó)有研)成立于1952年,是中國(guó)有色金屬行業(yè)綜合實(shí)力雄厚的研究開(kāi)發(fā)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育機(jī)構(gòu),是國(guó)資委直管的中央企業(yè)??傎Y產(chǎn)超過(guò)110億元,擁有包括4名兩院院士在內(nèi)的職工4,100余人??偛课挥诒本┦斜比h(huán)中路,在北京市昌平區(qū)-順義區(qū)-懷柔區(qū)、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂(lè)陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂(lè)山、重慶...

1978年我國(guó)恢復(fù)研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開(kāi)始招收碩士研究生。1981年開(kāi)始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。

現(xiàn)有兩個(gè)一級(jí)博士、碩士學(xué)位授權(quán)學(xué)科:材料科學(xué)與工程、冶金工程,另有分析化學(xué)、礦物加工工程兩個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),具有材料科學(xué)與工程、冶金工程兩個(gè)博士后科研流動(dòng)站,并與多家企業(yè)聯(lián)合建立博士后工作站。

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中國(guó)有研2024年度“我為群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目評(píng)審結(jié)果暨金牌項(xiàng)目展示(一)

作者: 發(fā)布日期:2025-01-10

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,全面貫徹落實(shí)黨的二十大及二十屆二中、三中全會(huì)精神,鞏固拓展主題教育成果,圍繞全面構(gòu)建中國(guó)有研“1+360+N”黨建工作體系,夯實(shí)“雙融雙促”“履責(zé)暖心”工程,實(shí)現(xiàn)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展,集團(tuán)黨委組織開(kāi)展了基層黨組織黨建業(yè)務(wù)深度融合之“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。

2024年度,各級(jí)黨組織聚焦本單位有關(guān)科技創(chuàng)新、生產(chǎn)銷售、深化改革、人才發(fā)展、職能管理、職工權(quán)益等方面的難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)工作,在集團(tuán)立項(xiàng)19個(gè)“我為群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目。經(jīng)組織評(píng)審組專家答辯評(píng)審、結(jié)題評(píng)審等,共評(píng)出6項(xiàng)年度“我為群眾辦實(shí)事”金牌項(xiàng)目、5項(xiàng)優(yōu)秀項(xiàng)目,名單如下:

本期特推出中國(guó)有研“我為群眾辦實(shí)事”金牌項(xiàng)目展示(一)——

激發(fā)“黨建引擎”,以靶材產(chǎn)業(yè)化保障國(guó)內(nèi)重要產(chǎn)業(yè)鏈安全

有研億金黨總支以公司承擔(dān)的職責(zé)使命為切入點(diǎn),聚焦集成電路產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈的“急難愁盼”,以各黨支部黨員突擊隊(duì)建設(shè)為抓手,深入基層一線,打通工作部署到落實(shí)反饋全流程閉環(huán)工作機(jī)制,提高員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造力。項(xiàng)目成功實(shí)現(xiàn)多款靶材的技術(shù)突破與產(chǎn)業(yè)化,并進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng),進(jìn)一步提升我國(guó)靶材產(chǎn)業(yè)的自主可控能力。

召開(kāi)誓師大會(huì)

有研億金黨總支統(tǒng)籌制定總體實(shí)施方案,組建多支黨員突擊隊(duì),簽訂《黨員突擊隊(duì)績(jī)效考核書(shū)》,召開(kāi)專項(xiàng)任務(wù)誓師大會(huì),切實(shí)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,引領(lǐng)和保障項(xiàng)目落地落實(shí)。

研發(fā)攻堅(jiān)突擊隊(duì):勇破技術(shù)堅(jiān)冰

研發(fā)攻堅(jiān)突擊隊(duì)專注于國(guó)內(nèi)空白或先進(jìn)制程靶材產(chǎn)品研發(fā),他們?nèi)找广@研,突破理論與技術(shù)瓶頸,完成多款靶材技術(shù)攻關(guān),為產(chǎn)業(yè)化筑牢根基,提升公司及我國(guó)靶材產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

產(chǎn)能提升突擊隊(duì):力促產(chǎn)能飛躍

產(chǎn)能提升突擊隊(duì)引入先進(jìn)管理與信息化系統(tǒng),在嚴(yán)控質(zhì)量下優(yōu)化流程,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能有效釋放,保障國(guó)內(nèi)靶材穩(wěn)定供應(yīng),支撐集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

市場(chǎng)拓展突擊隊(duì):廣拓市場(chǎng)疆域

市場(chǎng)拓展突擊隊(duì)制定營(yíng)銷策略,鞏固與國(guó)內(nèi)集成電路企業(yè)合作,同時(shí)布局海外,通過(guò)國(guó)際展會(huì)、出外拜訪等形式提升品牌國(guó)際知名度,進(jìn)一步打開(kāi)國(guó)際市場(chǎng)。

人才培養(yǎng)突擊隊(duì):精筑人才高地

人才培養(yǎng)突擊隊(duì)實(shí)施“人才三定”計(jì)劃,精準(zhǔn)引才。為員工定制培訓(xùn),完善晉升與激勵(lì)機(jī)制,壯大人才隊(duì)伍,為項(xiàng)目推進(jìn)提供智力與人才保障。

有研億金全體干部職工在黨總支的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在各支突擊隊(duì)協(xié)同攻關(guān)下,攻克了技術(shù)難題,實(shí)現(xiàn)了靶材產(chǎn)業(yè)化規(guī)?;嵘宋覈?guó)集成電路產(chǎn)業(yè)自主可控能力和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力,為黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了良好借鑒。

 

探索“黨建+成果孵化”模式,為高質(zhì)量發(fā)展聚勢(shì)賦能

有研廣東院黨支部以黨建引領(lǐng)加速科技成果孵化,圍繞鹵化物電解質(zhì)、全固態(tài)電芯技術(shù)和鈉離子電池正極材料開(kāi)發(fā)三項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目,通過(guò)制度頂層設(shè)計(jì)、孵化模式建立、人才體系建設(shè)、組織機(jī)制和資源配置優(yōu)化等舉措,解決科技人才解決成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用“急難愁盼”難題,打通成果孵化“最后一公里”。

黨員突擊隊(duì)成立儀式

黨支部結(jié)合研究院科技創(chuàng)新機(jī)制“試驗(yàn)田”、市場(chǎng)“橋頭堡”與人才 “聚寶盆”三項(xiàng)核心功能,牽頭成立工作專班和黨員突擊隊(duì),領(lǐng)銜攻堅(jiān)全固態(tài)電池技術(shù)項(xiàng)目和鈉離子電池正極材料項(xiàng)目的成果孵化。

一是加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),做好制度保障。黨支部以理論為引,案例為鑒,帶領(lǐng)黨員突擊隊(duì)赴20余家創(chuàng)新平臺(tái)開(kāi)展實(shí)地調(diào)研和聯(lián)學(xué)共建,剖析國(guó)內(nèi)外成果轉(zhuǎn)化案例及模式,探索合適轉(zhuǎn)化路徑。構(gòu)建“研發(fā)-中試-孵化”全鏈條市場(chǎng)化激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)成立集團(tuán)首個(gè)由高層次青年人才領(lǐng)銜控股的鈉離子電池正極材料項(xiàng)目公司。

二是探索建立孵化模式。利用大灣區(qū)豐富的應(yīng)用場(chǎng)景需求,組織構(gòu)建“項(xiàng)目經(jīng)理人+產(chǎn)學(xué)研用全技術(shù)鏈柔性團(tuán)隊(duì)”工作模式,探索建立“場(chǎng)景+”產(chǎn)品快速開(kāi)發(fā)及孵化模式。

三是完善人才體系建設(shè)。黨支部堅(jiān)持“以人為本”,打造高水平復(fù)合型梯度人才體系,建立以實(shí)效為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)和考核機(jī)制,鼓勵(lì)技術(shù)骨干及孵化團(tuán)隊(duì)價(jià)值創(chuàng)造,引進(jìn)近20余名科技人才,組建“市場(chǎng)、技術(shù)、工藝、裝備、質(zhì)量、財(cái)務(wù)、投資”復(fù)合型人才團(tuán)隊(duì)。

四是優(yōu)化組織架構(gòu)和資源配置。黨支部組建專項(xiàng)攻關(guān)小組,其中黨員12人、群眾8人,帶頭推動(dòng)管理革新,精簡(jiǎn)管理流程,深化市場(chǎng)技術(shù)雙線支撐,下沉項(xiàng)目一線,跟蹤孵化進(jìn)展。發(fā)揮有研科創(chuàng)服務(wù)作用,為成果孵化保駕護(hù)航。

 

以黨建引領(lǐng)職務(wù)科技成果賦權(quán)改革探索

有研工研院黨委針對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化工作中存在的卡點(diǎn)、堵點(diǎn)問(wèn)題,以國(guó)有企業(yè)職務(wù)科技成果賦權(quán)改革試點(diǎn)為契機(jī),探索職務(wù)科技成果賦權(quán)改革新模式,推薦原創(chuàng)成果成功入選國(guó)務(wù)院國(guó)資委賦權(quán)改革試點(diǎn)。基于試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),形成職務(wù)科技成果賦權(quán)改革工作方案,建立工作機(jī)制,形成擬賦權(quán)科技成果庫(kù)并試點(diǎn)開(kāi)展成果賦權(quán),構(gòu)建科技成果“存量”轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新“增量”的新路徑、新模式,破除制約科技成果轉(zhuǎn)化的“中梗阻”,有效激發(fā)科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

推進(jìn)科技成果攻關(guān)

強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),黨委積極謀劃推動(dòng)。有研工研院黨委第一時(shí)間遴選“高鎂含量高強(qiáng)韌鋁合金”原創(chuàng)性成果申報(bào)國(guó)資委賦權(quán)改革試點(diǎn)。將職務(wù)科技成果賦權(quán)改革探索列入黨委年度調(diào)查研究工作臺(tái)賬,組織召開(kāi)發(fā)展戰(zhàn)略研討會(huì)等多次專題研討,深入研討推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化孵化的方法、路徑,推動(dòng)賦權(quán)成果轉(zhuǎn)化。

深入開(kāi)展調(diào)研,成果和政策雙線梳理。公司黨委副書(shū)記帶隊(duì)對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)逐一調(diào)研,圍繞“三必”體系進(jìn)行科技成果梳理,形成待轉(zhuǎn)化科技成果清單。成立職務(wù)科技成果賦權(quán)專項(xiàng)工作組,科技、規(guī)劃、綜管、財(cái)務(wù)、黨辦、紀(jì)檢等部門共同參與,系統(tǒng)梳理科技成果轉(zhuǎn)化及職務(wù)科技成果賦權(quán)相關(guān)政策法規(guī),進(jìn)行政策解讀與交流,形成推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化的濃厚氛圍。

開(kāi)展聯(lián)建共建,充分發(fā)揮黨組織和黨員作用。與西南鋁技術(shù)中心機(jī)關(guān)黨支部開(kāi)展聯(lián)建共建活動(dòng),推動(dòng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合發(fā)展。發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,帶頭扎根試制現(xiàn)場(chǎng)跟產(chǎn),高效精準(zhǔn)解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題。研發(fā)團(tuán)隊(duì)利用晚上、周末的時(shí)間開(kāi)展技術(shù)討論,快速迭代攻關(guān),全力推進(jìn)工業(yè)化試制。積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有研工研院職務(wù)科技成果賦權(quán)改革工作方案,逐步推進(jìn)賦權(quán)改革。

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